一、以处级干部为重点，全体教职工积极参与，聚焦主题主线，统筹推进。

公司班子及其成员紧扣“不忘初心、牢记使命”总要求，认真开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实。召开动员会1次，党支部书记培训1次，中心组学习交流4次，警示教育1次，建立制度6项，对标学习培训2次，专项整治1件，问题检视6件，专题民主生活会1次。班子成员提交交流发言和调研报告42份，讲党课4次，三服务5人次，办实事6件，立行立改6件。

二、党支部主题教育与学院班子同步进行。

三、积极开展“三服务”，为师生解决困难6件。

四、开门搞教育，两次赴榆次和阳泉党员教育基地教育培训。

五、加强制度建设，建立了员工成长导师制实施方案、实验室安全管理办法、实验室安全管理责任书、实验室督导工作办法、“矿业之光”研究生讲坛策划方案、“矿业之光”研究生讲坛分工细则制度。

六、加强组织领导，党委书记认真履职第一责任人职责，把主题教育与“双一流”建设紧密结合，全过程、全方位组织学院主题教育，党委委员全过程指导联系党支部主题教育，党支部书记认真落实党支部主题教育，形成了上下联动机制。